RESPONSABILITÉS :
Mission 1 : Accueillir l'enfant et sa famille • Assurer un accueil individuel et personnalisé de l'enfant en lien avec sa famille • Organiser et animer des ateliers favorisant le développement sensoriel, moteur et cognitif de l'enfant • Guider l'enfant vers l'autonomie • Participer à des actions éco-citoyennes • Pratiquer une écoute active, sans porter de jugement, en valorisant le rôle parental • Etablir une relation de confiance pour garantir un accueil de qualité • Apporter un soutien aux familles en concertation avec l'équipe
Mission 2 : Assurer les soins d'hygiène et le suivi sanitaire de l'enfant • Répondre aux besoins quotidiens de l'enfant en matière d'hygiène, d'alimentation, de sommeil et d'éveil • Mettre en place des actions d'éducation à la santé • Repérer les troubles de l'enfant et échanger des informations avec la Responsable • Etre garant de la mise en place et de l'application des procédures relatives aux soins • Effectuer les tâches déléguées par la Responsable en matière de soins, de santé et d'alimentation
Mission 3 : Faire vivre le Projet d'établissement • Participer à l'élaboration et à l'évolution du projet pédagogique • Faire vivre les différents projets : projet social, projet pédagogique, projets du quotidien • Élaborer son propre projet en fonction du projet pédagogique, réaliser les bilans et les comptes rendus nécessaires • Participer aux partenariats avec les autres acteurs locaux
Mission 4 : Travailler en équipe • Échanger sur les pratiques professionnelles en participant à la vie du pôle • Participer aux réunions, aux projets et aux formations de la structure et du pôle PE • Transmettre à l'équipe le compte rendu des formations réalisées • Participer, animer la démarche de certification qualité • Participer à l'intégration des nouveaux salariés et à l'encadrement des stagiaires
Mission 5 : Participer aux tâches quotidiennes • Veiller aux règles d'hygiène et de sécurité physique et matérielle • Participer au service des repas, à l'entretien du matériel, du mobilier, du linge conformément aux protocoles, fiches techniques et sécurité • Suivre les contrôles sanitaires et la mise à jour du classeur HACCP • Repérer les dysfonctionnements et les signaler via la procédure
PROFIL RECHERCHÉ :
Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP)
Savoirs :
• Bonnes connaissances des règles, des protocoles, des procédures • Bonnes connaissances du développement de l'enfant
Savoir faire, être capable de :
• Concevoir, piloter et évaluer un projet relevant de son domaine de compétence • Développer des compétences pour répondre aux nouvelles missions ou à un projet spécifique • Utiliser ses connaissances en matière d'hygiène et de santé • Respecter les procédures • Soutenir le projet pédagogique • Mettre en pratique les gestes et postures liées aux règles d'ergonomie et de sécurité • Actualiser ses connaissances théoriques et pratiques
Savoir être :
• Adaptabilité et sens de l'anticipation • Organisation, rigueur et autonomie • Qualités relationnelles : sens de l'écoute, diplomatie, patience • Avoir l'esprit d'équipe • Confidentialité, discrétion • Garder la distance professionnelle • Ajuster son positionnement en fonction des objectifs fixés lors de l'évaluation annuelle
