MISSION
Assure la coordination générale du personnel de service ainsi que la bonne tenue de l'établissement tout en veillant à l'accueil chaleureux et au confort des personnes âgées, des visiteurs et des familles.
Participer à la gestion de l'établissement (produits d'entretien, petit matériel hôtelier.)
Proposer les évolutions organisationnelles à la direction
Veiller à la bonne application des règles d'hygiène dans l'établissement vis-à-vis des résidents et des personnels.
S'assurer de la réalisation de la maintenance du matériel au regard du budget alloué.
Mise à jour des procédures et protocoles hôteliers.
Gérer les achats des produits d'entretien, d'hygiène, fournitures hôtelières et contrôler les utilisations
Coordonner et contrôler le fonctionnement du service lingerie et assurer le suivi des fournisseurs.
Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé.
Agrémenter les lieux de vie
Supervise et suit la mise en place des évènements, réceptions et fêtes.
PROFIL
Formation/ Expérience : Etre titulaire d'un diplôme bac +2 minimum en lien avec l'Hôtellerie-Restauration
Compétences/Aptitudes liées au poste :
Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle
Management d'équipe
Sens de l'organisation, capacité d'adaptation et esprit d'initiative
Qualités relationnelles, écoute, sens de l'observation
Adaptation au public accueilli (qualités relationnelles, écoute, sens de l'observation) et aux familles.
Serait appréciée :
Expérience auprès des personnes âgées, expérience auprès des malades Alzheimer.
Connaissance du logiciel « TITAN LINK », module hôtelier