Missions RH :
- Collecter et transmettre les éléments de variable de paies :
Suivi des congés payés et arrêts maladies et autres absences ;
Suivi des Navigo et des tickets restaurants ;
Missions comptables :
- Enregistrer les opérations comptables ;
- Tenir les livres de comptes ;
- Assurer le reporting des informations ;
- Participer à l'amélioration des outils de gestion ;
- Suivi des notes de frais.