A partir d'un référentiel et d'objectifs pédagogiques, vous concevez et animez les modules auprès de salariés en formation par alternance sur le thème suivant :
- Administration des ressources humaines.
Vos missions sont d'accompagner les stagiaires en titre professionnel Assistant(e ) de Direction (niveau 5, BAC+2) sur les modules suivants :
- Connaître les bases du droit social (droit des contrats, administration du personnel, .).
- Législation et règlementation relative au handicap.
- Connaître les techniques de RSE.
- Règlementation de la RGPD
- Maîtriser les techniques de gestion de temps, les techniques de planification et connaître les outils d'organisation. Résolution de problèmes : diagnostic, - recherche de solutions et mise en place d'actions. Connaître les outils de diagnostic (Ishikawa, GANTT, QQOQCP, ...).
- Connaître les process RH de l'entreprise, concevoir et suivre les procédures.
Idéalement vous avez une première expérience dans l'animation de formations auprès d'un public d'adultes apprenants.
CDD sur 12 mois. Possibilité d'aménagement.
Contrat tout public
Durée du travail : 3h30 par intervention
Salaire : Taux horaire