CDD de 4 à 6 mois à pourvoir à compter de début janvier 2026, dans le cadre d'un remplacement congé maternité.
Prévoir immersion professionnelle d'1 semaine, courant décembre (hors vacances de Noël) pour mise en place d'un relai avec la collaboratrice à remplacer.
Vous travaillez les lundis, mardis, jeudis et vendredis (jour de repos le mercredi), de 8h30 à 12h et de 14h à 17h.
Vos missions principales :
- accueil téléphonique et physique des clients entreprises et particuliers, ainsi que des prestataires
- traitement et classement de pièces
- relecture et correction de compte-rendu
- aide de la tenue de l'agenda de la direction
- mise en forme de documents word et excel avec génération de pdf
- tenue et mise à jour de tableaux de bord
- traitement et relance facture, rapprochement bancaire
- gestion des achats de fonctionnement du cabinet
- ...
Durée de contrat modulable en fonction de la durée de la personne à remplacer de janvier à fin juillet 2026 maximum.