L'EHPAD accueille 85 résidents dont 12 en Unité de Vie Protégée.
Vous travaillerez en collaboration avec des IDE, psychologue, médecin, afin de réfléchir et apporter des soins de qualités aux résidents et leurs familles.
Vous réaliserez des soins d'accompagnement auprès du résident avec bienveillance, empathie, dans le respect de votre champ de compétences.
En intégrant notre structure, vous serez salarié d'une association qui veille au bien-être de ses salariés.
Vous bénéficierez d'un Comité Social et Économique (CSE) ainsi que d'une mutuelle d'entreprise.
Description du poste:
- Contrat à durée déterminée 6 mois minimum, possibilité CDI
- Trame de travail sur six semaines, un week-end sur deux travaillés.
- Plusieurs horaires sur cette trame : Matin 7H-13H45 (7H); Soir / 14H-21H (7H). Journée: 8H-20H (12H).
- Deux soignants par étage de 18 résidents
- Salaire brut : 1 600 € sans ancienneté. S'y ajoute la prime SEGUR + prime de dimanche/fériés.
- Convention collective FEHAP 51 rénovée
Si vous souhaitez nous rejoindre, vous pouvez envoyer votre CV via le site FRANCE TRAVAIL ou par mail.