Dans le cadre d'un départ et afin de renforcer l'équipe, nous sommes à la recherche d'un commercial pour une prise de poste dès que possible.
Il sera formé à nos logiciels internes et à notre process par la commerciale qui quittera ses fonctions en fin d'année;
Les taches à effectuer seront les suivantes:
- prospection téléphonique
- gestion d'un portefeuille client à développer
- répondre aux demandes d'offre des prospects
- réaliser le suivi d'affaire après validation des commandes
- renseigner l'outil de gestion commerciale
- contribuer à la veille technologique et concurrentielle de l'entreprise
- déplacements peu fréquent dans la région
D'autres taches pourront s'ajouter en fonction des compétences du candidat sélectionné.
Maitrise de Word et Excel demandé.
Maitrise des techniques de négociations commerciales.
Du lundi au jeudi : plage horaire a discuter à l'embauche.
Niveau bac + 2/3 ans demandé.
Une première expérience dans l'industrie serait appréciée.