MISSIONS PRINCIPALES
Placé sous la responsabilité du Directeur du Conservatoire à Rayonnement Communal de musique et danse,
vos missions sont les suivantes
Missions générales du poste :
Enseignement de la trompette du parcours de découverte au 3ème cycle,
Organisation des études, suivi, orientation et évaluation des élèves
Encadrement de pratiques collectives
Conduite, suivi de projets pédagogiques et artistiques à dimension collective en lien avec le projet
d'établissement.
Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement
Veille artistique, pédagogique et mise à niveau de sa pratique
Activités et tâches liées au poste :
Encadrement et suivi des projets d'élèves
Encadrement d'orchestre périscolaire
Participer aux évènements, concerts, manifestations du conservatoire hors les murs
Conseil et accompagnement des pratiques amateurs
Participer à des actions dans le cadre de projets d'éducation artistique et culturelle
Participer aux réunions pédagogiques et groupes de travail
Conseil aux usagers
Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire
Responsabilité encadrement : jeune public, adolescents, adultes.
Enseignement d'une discipline artistique
Connaissance du contexte règlementaire de l'enseignement artistique spécialisé. SNOP
Formation pédagogique, notamment dans le domaine de l'enseignement artistique spécialisé
Connaissance des enjeux culturels et sociaux d'un territoire
Analyse de situations pédagogiques y compris évaluation et dimensions culturelles et sociales.
Montage, suivi et évaluation de projets en lien avec la programmation culturelle de la ville
Elaboration et suivi des cursus d'apprentissage en lien avec le projet d'établissement
Savoir être :
Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
Capacité à adapter son travail pédagogique aux différents publics
Capacités d'écoute et d'analyse
Curiosité intellectuelle et culturelle
Formations, diplômes requis :
Certificat d'aptitude à l'enseignement de la musique (spécialité Trompette) et/ou réussite au concours dans
le grade
Poste à temps non complet (10h hebdomadaires)
Variabilité des horaires en fonction des besoins du service
Horaires en soirée et occasionnellement week-end
Prise en charge de 75% des abonnements de transport en commun
Adhésion au CNAS
Tickets restaurants
Participation employeur mutuelles labellisées + participation contrat groupe CDG 69 prévoyance
Lieu de travail : 3 rue Malik Oussekine 69700 Givors