Dans le secteur de la beauté, au sein du service administratif et afin de renforcer l'équipe, vous êtes en charge de la gestion du personnel, dans le respect de la législation sociale et des procédures internes.
Vos principales responsabilités :
- Collecter et saisir les éléments variables de paie
- Établir et contrôler les bulletins de paie (environ 180 bulletins)
- Gérer les déclarations sociales (DSN)
- Assurer le suivi administratif du personnel (entrées, sorties, absences, congés : exemple contrat, DPAE etc...)
- Veiller à l'application de la réglementation sociale et des conventions collectives
- Répondre aux questions des salariés relatives à la paie et aux charges sociales
Profil recherché
- Formation en paie ou ressources humaines
- Expérience réussie sur un poste similaire
Maîtrise d'un logiciel de paie (ex : Sage, Cegid, ADP.)
Rigueur, confidentialité et sens de l'organisation
Bon relationnel et esprit d'équipe
Prise de poste mars 2026