Afin de palier à l'absence du titulaire, il est fait appel à candidature pour un poste de Gestionnaire de paies & Ressources Humaines, à hauteur d'un temps partiel (0.8 ETP), en CDD, basé sur le site de l'IME-ITEP à SILLANS LA CASCADE.
Vous êtes titulaire d'un bac+2 à 3 en RH, gestionnaire de paie, droit social et avez une expérience significative de 5 ans en tant que gestionnaire de paie. Vous maitrisez le pack office et une connaissance du logiciel SILAE est souhaitable.
Missions principales :
- Gestion de la paie
-Gestion d'un portefeuille de bulletins de paie sur plusieurs établissements
-Collecte, analyse et traitement des éléments constitutifs de la rémunération des salariés
-Préparation des calculs sous Excel pour certaines données et retranscription en paie
-Saisie des éléments variables de paie dans le logiciel de paie
-Etablissement et contrôle des bulletins de salaire (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, etc.).
-Vérification et contrôle des charges sociales
-Calcul des indemnités de départ et des documents de solde de tout compte
-Etablissement des fichiers et courriers post paie
-Vous êtes garant du traitement de la paie
-Contrôler, transmettre les attestations france travail et solde de tout compte
- Déclarations sociales
-Edition et contrôle des tableaux de charges sociales
-Gestion des DSN
-Gestion administrative du personnel
- Communiquer et répondre aux questions des salariés en matière de paie (explication des éléments du bulletin de salaire, congés, charges sociales.).
-Assurer une veille juridique et sociale