Votre mission ? Offrir un espace d'écoute, de soutien et de protection aux élèves. et à leurs familles.
Chaque jour, vous êtes la personne ressource qui aide les jeunes à franchir leurs difficultés, qu'elles soient :
-Personnelles : mal-être, isolement, problèmes relationnels.
-Scolaires : démotivation, absentéisme, décrochage, difficultés d'adaptation.
-Familiales : conflits, communication compliquée, rupture de dialogue.
-Matérielles et financières : accompagnement pour les frais scolaires, bourses, fournitures.
Votre rôle est à la fois humain, social et éducatif : vous facilitez la réussite des élèves en agissant au plus près de leurs besoins.
Concrètement, vous êtes amené(e) à :
-Accueillir, écouter et accompagner les élèves et leurs familles avec bienveillance et professionnalisme.
-Gérer vos émotions et votre stress avec maîtrise, même face à des situations humaines sensibles ou complexes.
-Protéger les mineurs en danger et prévenir les situations de mal-être ou de conflits.
-Participer à la prévention des violences, des conduites à risque et des troubles du comportement.
-Aider les élèves à construire leur projet personnel et professionnel.
-Prévenir et traiter l'absentéisme, la déscolarisation et l'échec scolaire.
-Informer les jeunes sur leurs droits et obligations, et les guider dans leurs démarches internes ou externes à l'établissement.
-Mettre en place des actions de prévention et d'information auprès des élèves, familles et équipes éducatives (notamment dans le cadre du CESC).
-Contribuer à l'inclusion des élèves en situation de handicap ou à besoins particuliers, en lien étroit avec les familles et les professionnels.
Vous êtes soumis(e) au secret professionnel. Les élèves peuvent vous rencontrer librement et les entretiens que vous conduisez sont strictement confidentiels.
Profil recherché :
Vous êtes titulaire du diplôme d 'Etat d'assistant de service social (DEASS).
Savoir
-Politique d'action sociale en lien avec la profession
-Analyser la situation et les besoins de la personne
-Orienter une personne vers des partenaires relais
-Communiquer efficacement avec les différents interlocuteurs
-S'adapter au changement
-Gérer les priorités et les aléas
-Actualiser ses connaissances et les perfectionner (formation continue)
Savoir-faire
-Rédaction de rapports sociaux
-Communication écrite et orale
-Gestion de projets et actions collectives
-Travailler en équipe
-Maîtriser l'outil informatique et les nouvelles technologies Travailler en autonomie et savoir prendre ses responsabilités Savoir rendre compte
Savoir être
-Être à l'écoute
-Disponibilité
-Discrétion,
-Rigueur
-Maîtrise de soi,
-Empathie et bienveillance