Sous l'autorité du ou de la responsable de service Action Solidaire et Familiale (ASF), le ou l'animateur(trice) Famille Gouvernante a pour mission de participer à l'organisation globale et au bon fonctionnement du dispositif d'habitat inclusif, en cohérence avec la politique générale de l'Udaf de la Somme. Il ou elle est l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des habitants. Il ou elle met en place les actions d'animation découlant du Projet de Vie Sociale et Partagée (PVSP), co-construit avec les habitants et visant à renforcer leurs compétences psychosociales.
Organisation du dispositif « famille gouvernante »
- Participer aux entretiens de préadmission des candidats avec le concours du ou de la coordinateur(trice) du dispositif, en rendre compte et les présenter lors de la commission d'admission.
- Veiller au bon déroulement des rencontres entre le candidat et les habitants de la maison ciblée ainsi qu'avec les Gouvernants, en lien avec le ou la coordinateur(trice).
- Favoriser la meilleure intégration des habitants dans les maisons (soutien à l'emménagement, à l'appropriation du lieu individuel, de la charte, du Projet de Vie sociale et Partagée (PVSP).
- Respecter la procédure d'admission et/ou de sortie du dispositif.
- Faire le lien et favoriser les relations entre les habitants et les différents intervenants au domicile (équipe, gouvernants, soignants, artisans, bailleurs, .).
- Soutenir l'intervention des Gouvernants dans l'accompagnement aux actes de la vie quotidienne grâce à la mise en place d'outils adaptés et individualisés.
- Mettre en œuvre les principes de l'Habitat inclusif : sécurisation de la vie à domicile, soutien à l'autonomie, soutien à la convivialité et aide à la participation sociale.
Projet de Vie Sociale et Partagée (PVSP)
- Co-rédiger avec les habitants et le ou la coordinateur(trice) le Projet de Vie social et Partagée (PVSP) de chaque maison du dispositif.
- Mettre en œuvre, avec la collaboration de l'équipe, ce Projet de Vie social et Partagée (PVSP) avec les habitants grâce à des actions d'animation et d'activités dans les domaines artistiques, culturel, ludique, sportif.tout en adaptant ces actions aux souhaits et à la potentialité et la santé psychique des habitants.
- Réévaluer ce Projet de Vie Sociale et Partagée (PVSP) à l'admission de chaque nouvel habitant et/ou le réévaluer annuellement avec l'ensemble des habitants.
- Organiser et participer aux activités/sorties collectives des maisons.
- Soutenir les besoins individuels des habitants en collaboration avec les gouvernants, soignants.
- Veiller à la cohésion de groupe au sein de l'habitat et favoriser la participation de tous au quotidien collectif en développant un climat de coopération et de solidarité entre les habitants.
Suivi et développement du dispositif
- Contribuer à la promotion du dispositif et de son développement en lien avec le ou la chef de service Action Solidaires et Familiale (ASF).
- Participer aux groupes de travail ou instances dédiés aux animateurs proposés par l'UNAF.
- Maintien et développement du réseau partenarial.
- Soutenir l'élaboration du rapport d'activité annuel.
Veille réglementaire
- Assurer une veille documentaire (politique, juridique, règlementaire.) sur les thématiques habitat inclusif, habitat partagé.
Avantages
Voiture de service
Téléphone et ordinateur portables
Abonnement transport collectif pris en charge à 60%
Carte déjeuner prise en charge 60%
Mutuelle prise en charge employeur à 70%
Régime de prévoyance
Congés trimestriels
Horaires aménageables selon plages fixes et variables (dans le respect de la continuité de service)
Œuvres sociales du CSE : carte cadeaux, tarifs préférentiels cinéma, parfumerie, bijoux, sorties, billetteries.