LA STRUCTURE
L'Association de Coopération pour le Logement des Etudiant-es de France (L'ACLEF) porte depuis 2015 des solutions de logement étudiant et notamment CoopColoc, dispositif de colocations étudiantes en intermédiation locative dans le parc social.
L'association a été fondée sur plusieurs principes qui la différencient d'une agence immobilière ou d'une entreprise classique de résidences étudiantes : l'association a été créée pour faire face aux difficultés que rencontrent les étudiant-es et les jeunes actif-ves pour se loger dans le parc privé. Ainsi, les méthodes de l'association sont différentes des « règles classiques » du marché privé. Les candidat-es, éligibles au logement social, ne sont pas mis en concurrence les un-es avec les autres, les loyers respectent les plafonds de logement social, etc.
L'ETABLISSEMENT NOUVELLE-AQUITAINE
Créé en 2020 à Bordeaux, il dispose de 124 logements et de 255 places.
L'équipe bordelaise est composée de la Directrice, la Responsable administrative et financière, de la Responsable territoriale, de 2 chargé-es d'attribution affecté-es au pôle « entrées » et d'une apprentie comptabilité gestion.
LES MISSIONS
Vous travaillerez sous la responsabilité de la directrice et au sein de l'équipe de l'établissement bordelais sur les missions suivantes :
Gérer les préavis de départ des locataires
Planifier et réaliser les états des lieux de sortie
Identifier les éventuelles dégradations
Coordonner les interventions nécessaires : ménage, maintenance, travaux, remise en état
Signaler et suivre les sinistres du parc
Assurer le suivi des dépôts de garantie
Assurer le suivi administratif des dossiers de sortie
Collaborer avec les chargé-es d'attribution, afin d'optimiser les délais de relocation
FORMATION ET COMPETENCES REQUISES :
BAC+2 (Professions immobilières, Gestion urbaine, etc.) et/ou expérience de deux ans dans une fonction similaire au sein d'une association assurant une mission d'intermédiation locative ou d'hébergement, d'un bailleur social ou d'un foyer de jeunes travailleur-ses, etc.
Capacités commerciales, relationnelles, organisationnelles. L'enthousiasme et la débrouillardise sont des atouts pour ce poste.
CONDITIONS D'EMPLOI
CDD de 12 mois
Temps partiel de 50% à 70 % (les matins ou les après-midi au choix)
Rémunération selon la grille de l'association avec treizième mois
Mutuelle prise en charge à 60%
Poste basé à Bordeaux
Déplacements fréquents au sein du parc de logements de l'association dans la Métropole de Bordeaux
Prise de poste dès que possible
Code ROME : C1502
Le Chargé de gestion locative en immobilier assure la gestion, le suivi administratif, technique et financier des biens immobiliers loués.
Veille à la qualité, au bon déroulement de la relation entre bailleurs et locataires
Assure la gestion locative depuis la prise de mandat jusqu'à la rupture du bail
Établit les quittances de loyer, suivi des paiements ainsi que la gestion des impayés et mise en place des procédures de recouvrement
Suit les budgets, les dépenses liées à la gestion locative en préparant les états financiers et les relevés de charges
Peut conseiller les propriétaires sur les meilleures stratégies de gestion locative