Description

A PROPOS DE L'ASSOCIATION

Riche d'un siècle d'histoire, l'AMSAM (Association Médico-Sociale Anne Morgan) demeure fidèlement engagée dans les valeurs de sa fondatrice : l'aide à la personne et la lutte contre toute forme d'exclusion, grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 320 collaborateurs.
Association loi 1901, reconnue d'utilité publique, elle intervient auprès de 6 000 personnes en situation de fragilité liée à l'âge, à la maladie, au handicap ou à tout accident de la vie.
Acteur majeur du secteur médico-social et sanitaire sur Soissons (02) et ses environs, l'AMSAM agit dans quatre domaines :
- L'accompagnement des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie, avec un Service Autonomie à Domicile Mixte (aides et soin), deux résidences autonomie,
- Le soin à domicile, avec un Centre de Soins Infirmiers (CSI), un service d'Hospitalisation A Domicile (HAD), une Equipe Spécialisée en Soins Infirmiers Précarité (ESSIP),
- La coordination des parcours et le soutien aux aidants : Centres de Ressources Territoriaux (CRT), Plateforme de Promotion de la Santé et de l'Autonomie, une Equipe Spécialisée Alzheimer (ESA),
- Le logement, l'hébergement et l'insertion, un service d'hébergement temporaire, un service droit au logement (accompagnement social spécifique lié au logement - ASSLL, violences conjugales, accueil d'urgence.)

MISSIONS ET RESPONSABILITES

- Assurer des missions de remplacements auprès des services SAAD er livraison de repas :
- Réaliser des missions d'entretien ménager au domicile des bénéficiaires du SAAD, assurer des missions de préparation de repas simples et de courses.
- Assurer l'allotissement;
- Vous assistez des personnes en perte d'autonomie, en veillant à conserver et à développer leur autonomie :
- Activités courantes : aide et accompagnement à l'entretien du lieu de vie, à l'entretien du linge, à la préparation des repas, aux courses;
- Activité sociales et relationnelles : aide et accompagnement aux démarches administratives élémentaires, à la gestion administrative simple, aux déplacements extérieurs.

Pourquoi rejoindre l'AMSAM ?
- Une mission à forte utilité sociale ;
- Un travail de proximité auprès de publics vulnérables ;
- Une dynamique partenariale riche sur le territoire ;
- Une équipe engagée et pluridisciplinaire ;
- Des possibilités de formation et de développement des compétences.

AVANTAGES
- Mutuelle d'Entreprise
- CSE attractif

À compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap, seront étudiées avec attention.

Description du métier Employé familial / Employée familiale

Code ROME : K1304

L'Employé familial, un pilier essentiel au bien-être quotidien des familles.

Accompagne les enfants dans leurs activités quotidiennes et leurs loisirs

Assiste les personnes en situation de perte d'autonomie dans les gestes de la vie quotidienne

Entretient le cadre de vie de la personne

Peut accompagner les personnes dans leurs démarches administratives courantes

Assure la gestion des courses, prépare les repas quotidiens

Appellations fréquentes du métier

  • Agent / Agente à domicile
  • Gouvernant / Gouvernante à domicile
  • Employé familial / Employée familiale de maison
  • Aide ménager / Aide ménagère à domicile
  • Intervenant familial / Intervenante familiale de maison
  • Aide familial / Aide familiale
  • Employé familial polyvalent / Employée familiale polyvalente
  • Gouvernant / Gouvernante d'intérieur
  • Employé / Employée de maison
  • Employé / Employée de ménage
  • Majordome
  • Aide à domicile
Détails de l'offre
  • Publiée 3 septembre 2026 15:44
  • Contrat  Contrat à durée déterminée
  • Salaire 1600,30€ par mois
  • Durée 30 heures par semaine
  • Lieu 02290 Vic-sur-Aisne
  • Département 02 - Aisne
  • Code ROME K1304 - Employé familial / Employée familiale
  • Source France Travail
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Données fournies par France Travail. Dernière mise à jour le 8 septembre 2026 19:50.
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