Description

Le ou la chargé-e de missions exercera ses fonctions sous les ordres du conseil d'administration de l'association CPTS du BRIVET SILLON et travaillera étroitement avec la coordinatrice déjà en place. Il /elle exerce ses fonctions sous la responsabilité du groupement d'employeurs Santé Services. Le ou la salarié-e est mis-e à disposition auprès de la CPTS par le groupement d'employeur. L'organisation du travail et les missions du ou de la salarié-e sont définies par le Bureau et le CA de la CPTS en collaboration avec la coordinatrice en poste.
Coordination d'une ou plusieurs missions socles à l'appréciation de l'équipe salariée et de la gouvernance.

Mission 1 : Animer la CPTS
- Promouvoir la CPTS et ses projets auprès des professionnels de santé, des structures et partenaires du territoire sur les missions concernées.
- Organiser la communication de la CPTS (alimentation du site, envoi de mails d'invitation/d'information/ visibilité réseaux sociaux.)

Mission 2 : Coordination de projets sous la responsabilité du Bureau et du CA, et en lien avec la coordinatrice en place
- Suivre et mettre en œuvre prioritairement les missions choisies et ponctuellement les autres missions de la CPTS ;
- Organiser les réunions des groupes de travail et réaliser le suivi des décisions prises ;
- Participer à la réalisation des actions ;
- Faire le suivi des actions en cours, les évaluer et réaliser ;
- Faire le lien avec le professionnel de santé référent et les membres du bureau ;
- Produire les justificatifs pour les financeurs ;
- Coordonner le projet avec les autres fonctions de la CPTS ;
- Établir les rapports d'activités liés aux missions choisies.
Mission 3 : participer à la représentation de la CPTS auprès des instances territoriales et régionales
(CLS, ARS, CPAM, GHT, collectivités territoriales etc.) sous la responsabilité du Bureau.

Mission 4 : participer ponctuellement aux réunions de la gouvernance selon les besoins identifiés.

Permis B et véhicule indispensables ; (remboursement frais KM) poste basé à Pontchâteau
- Disponibilité en soirée pour animer les temps de réunions avec les professionnels de santé.
BAC +5 et/ou expérience équivalente en santé ou dans la coordination de projets.
CDI - 2 mois de période d'essai renouvelable
Forfait jour - Flexibilité des horaires - 0,6 ETP (organisation à convenir ensemble)
Télétravail possible
Rémunération selon profil et en cohérence avec celui de la coordinatrice en poste, sans lien de hiérarchie.

Description du métier Chef / Cheffe de projet événementiel

Code ROME : E1107

Imagine et organise tout ou une partie d'événements, afin de servir les besoins en communication de son entreprise ou de ses clients.

Assure la réussite de chaque événement (conférences, séminaires, événements sportifs et culturels, soirées festives, inaugurations), en tenant compte du cahier des charges et des prestataires.

Coordonne l'ensemble des moyens humains, matériels, techniques et logistiques nécessaires à leur bon déroulement.

Peut s'occuper de la communication autour du projet et rechercher d'éventuels partenaires, sponsors, mécènes pour pouvoir en faciliter la mise en œuvre.

Planifie les tâches à exécuter et gère les éventuels aléas d'organisation et de budget tout au long du projet.

Appellations fréquentes du métier

  • Responsable évènement
  • Responsable événementiel et communication événementielle
  • Chargé / Chargée responsable de projet événementiel
  • Chargé / Chargée de communication événementielle
  • Chargé / Chargée de mission événementiel
  • Event manager
COMMUNAUTE PROFESSIONNELLE TERRITORIALE
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Détails de l'offre
  • Publiée 13 août 2026 15:48
  • Contrat  Contrat à durée indéterminée
  • Durée 21 heures par semaine
  • Lieu 44160 Pontchâteau
  • Département 44 - Loire-Atlantique
  • Code ROME E1107 - Chef / Cheffe de projet événementiel
  • Source France Travail
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Données fournies par France Travail. Dernière mise à jour le 2 septembre 2026 19:00.
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