Description

À propos de nous :

Le CDSMR est un acteur du développement territorial. Notre mission est d'animer, de fédérer et de promouvoir la pratique sportive comme levier de lien social et de santé au cœur de nos territoires ruraux. Pour assoir notre activité et accompagner notre développement, nous recherchons un(e) véritable manager de la mise en œuvre des décisions des élu.es du Comité.

Vos Missions :

Sous l'autorité de la Présidence, vous assurez l'animation d'une équipe de terrain ainsi que la solidité financière et la conformité administrative de la structure.

1. Gestion Financière et Comptable
- Tenue de la comptabilité
- Proposition du budget prévisionnel de la structure et des projets, suivi de ces budgets.
- Suivi de la trésorerie.
- Etablissement des devis d'animation et des factures

2. Développement et Recherche de Financements
- Montage financier des dossiers de subventions publiques et privées.
- Suivi des conventions et réalisation des bilans attendus.
- Veille sur les nouveaux dispositifs de financement (mécénat, appels à projets).

3. Ressources Humaines et Administration
- Encadrement de l'activité de trois animateur.trices agent.e.s de développement
- Gestion administrative du personnel (contrats, mutuelle, médecine du travail,.).
- Préparation des éléments de paie et suivi des déclarations sociales.
- Veille juridique liée au droit du travail et à la convention collective nationale du sport.
- Participation à l'organisation administrative des instances (Assemblées Générales, Comités Directeurs) avec la Présidence.

4. Gestion courante :
- Relations avec les associations, le Comité Régional, la Fédération nationale
- Mise en œuvre des projets définis par le Comité Directeur.
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Profil Recherché
- Formation : Bac+3 en gestion, comptabilité, GEA ou management du sport.
- Expérience : Une première expérience (3-5 ans) sur un poste similaire, idéalement dans le secteur associatif et/ou sportif.
- Compétences techniques : Maîtrise d'Excel, du logiciel comptable basicompta et des réseaux sociaux. Bonne connaissance du fonctionnement des subventions publiques. Appétence commerciale.
- Savoir-être : Vous êtes rigoureux(se), autonome et possédez un excellent sens de l'organisation. ________________________________________

Pourquoi nous rejoindre ?
- Un poste très polyvalent au cœur d'une mission d'intérêt général.
- Un environnement de travail dynamique alliant sport et monde associatif rural.
- Rémunération : Selon profil et expérience (niveau 5 Convention collective du sport).
- Avantages : Grande autonomie, télétravail, mutuelle, véhicule, etc..
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Comment postuler ?
Envoyez votre CV et une lettre de motivation à l'attention de Comité Bi départemental 07/26 en cliquant sur POSTULER.