Description

Assurer le bon fonctionnement de la résidence services seniors, développer son attractivité commerciale et garantir la qualité de vie des résidents en coordonnant les services et en animant un réseau de partenaires. Accueillir les nouveaux résidents et faciliter leur intégration. Être l'interlocuteur privilégié des résidents et de leurs familles. Recueillir les besoins et attentes ; veiller au bien-être et à la qualité de vie au quotidien. Organiser et superviser les prestations (restauration, ménage, animation, maintenance). Planifier les interventions des prestataires externes ; assurer la continuité et la qualité des services. Concevoir et organiser des activités culturelles, sportives et sociales adaptées au public senior. Favoriser le lien social entre les résidents et lutter contre l'isolement. Identifier et développer des partenariats locaux (aide à domicile, professionnels de santé, travailleurs sociaux, hôpitaux et cliniques, associations seniors). Promouvoir la résidence auprès des prescripteurs ; organiser et participer à des événements (portes ouvertes, forums, salons seniors). Gérer les demandes de renseignements et les visites, présenter l'offre de services, suivre les prospects jusqu'à la signature ; contribuer au taux d'occupation. Suivre les indicateurs commerciaux et proposer des actions d'amélioration. Participer à la gestion des dossiers résidents et au suivi des contrats de services. Assurer le reporting auprès de la direction ; veiller au bon état général de la résidence et au suivi des interventions techniques. Veiller quotidiennement au bien-être, à la sécurité et à la dignité de chaque résident, dans le respect de la charte de bientraitance. Détecter les fragilités et les signes de perte d'autonomie ; alerter la direction, les familles et les professionnels de santé. Coordonner l'intervention des auxiliaires de vie et des services d'aide à domicile selon les besoins individualisés. Déclencher et suivre les procédures d'urgence ; assurer la liaison avec les secours et les familles.

Description du métier Directeur / Directrice d'établissement pour personnes âgées

Code ROME : K1403

Le directeur d'établissement pour personnes âgées incarne chaque jour le lien essentiel entre bien-être, humanité et excellence

organisationnelle, en garantissant un cadre de vie sécurisant, une qualité de service optimale et une gestion rigoureuse au service des

résidents et de leurs familles.

Pilote la gestion administrative, financière et opérationnelle de l'établissement

Supervise et accompagne les équipes pluridisciplinaires pour assurer un service de qualité

Veille au bien-être, à la sécurité et à l'intégration sociale des résidents au quotidien

Développe les partenariats et la communication avec les familles, les professionnels de santé et les acteurs locaux

Appellations fréquentes du métier

  • Directeur / Directrice de résidence pour le troisième âge
  • Responsable de résidence pour séniors
  • Directeur d'Ehpad / Directrice d'Ehpad
  • Directeur / Directrice de résidence pour personnes âgées
  • Responsable de foyer logement pour personnes âgées
  • Directeur adjoint / Directrice adjointe de maison de retraite
  • Maître / Maîtresse de maison dans une unité de vie pour personnes âgées
  • Directeur / Directrice de structure de santé, sociale ou pénitentiaire
  • Responsable de résidence pour personnes âgées
  • Directeur / Directrice de maison de retraite
  • Gouvernant / Gouvernante en maison de retraite
  • Maître / Maîtresse de maison de retraite
RESIDENCE OBEO NEVERS
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Détails de l'offre
Données fournies par France Travail. Dernière mise à jour le 18 août 2026 12:20.
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