Description

Par voie contractuelle, CDD 12 mois, Cadre d'emploi des Adjoints d'animation
POSTE A POURVOIR LE 31 AOUT 2026

MISSIONS :

Sous la responsabilité de la coordinatrice enfance/jeunesse, en lien avec le directeur de l'école et l'équipe de restauration, le directeur du temps méridien est garant du bon déroulement de la pause méridienne et assure l'encadrement d'une équipe d'environ 10 animateurs et ATSEM.

ACTIVITES PRINCIPALES :
- Être garant de la mise en place du projet pédagogique
- Animer et encadrer l'équipe du temps méridien (animateurs et ATSEM), en veillant à faire le lien avec tous les acteurs concernés (coordinatrice enfance/jeunesse, directeur d'école, agents de la restauration, animateurs en surencadrement pour la mission handicap, etc)
- Veiller à l'adaptation de l'organisation en cas d'absences de personnel et gérer les remplacements
- Mettre en place les outils de gestion et suivi du travail de l'équipe (planning de passage à la cantine, planning de cours, planning d'animation etc.)
- Co-animer des réunions d'équipe avec la coordinatrice enfance- jeunesse
- Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants ; gérer les Protocoles d'Accompagnement Individualisé (PAI)
- Veiller au respect des règles, procédures et protocoles
- Participer au groupe d'acteurs de préoccupation partagée inter-établissements (APPIE) pour traiter les situations d'intimidation entre les élèves
- Gestion administrative : déclarations TAM et auprès de la CAF

PROFIL :

DIPLÔMES/HABILITATIONS :
- BAFD ou équivalent

APTITUDES PROFESSIONNELLES
- Capacité à gérer, à animer et à encadrer une équipe d'animateurs et d'ATSEM (BAFA et non diplômés)
- Rigueur et sens des responsabilités, autonomie et disponibilité
- Qualités relationnelles, écoute, dialogue ; gestion de conflits
- Qualités rédactionnelles
- Maîtrise des outils informatiques

SPECIFICITES LIEES AU POSTE :

- Horaires : Temps partiel 525 h annuel
Annualisation du temps de travail : 15h hebdomadaires dont 9h les semaines scolaires (11h15 à 13h30 les lundis, mardis, jeudis et vendredis) + temps de réunion et de préparation

- Possibilité de compléter ce temps partiel avec un contrat au centre social du Saunier

Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + IFSE + CIA + Titres repas à partir de 3 mois de présence + CNAS à partir de 6 mois de présence

CONTACT :
Adresser lettre de motivation et curriculum vitae, par courrier ou par courriel à l'attention de monsieur le Maire

Description du métier Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Code ROME : G1237

Le directeur d'accueil de loisirs construit le projet pédagogique pour l'accueil de jeunes enfants, organise la mise en place des activités, encadre l'équipe d'animation et gère le centre de loisirs.

Conçoit et met en œuvre des projets d'activités de loisirs

Supervise et forme l'équipe d'animation pour garantir un environnement sûr et stimulant

Assure la gestion administrative et budgétaire de la structure

Assure la gestion des ressources humaines et d'encadrement des équipes

Développe des partenariats avec les écoles, les collectivités locales et autres institutions

Anime la relation avec les familles

Veille au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur

Appellations fréquentes du métier

  • Directeur / Directrice centre de loisirs
  • Directeur adjoint / Directrice adjointe centre de loisirs
  • Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs sans hébergement
  • Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs
  • Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil collectif de mineurs (ACM)
  • Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)
  • Responsable d'accueil de loisirs
  • Directeur / Directrice d'accueil de loisirs
Détails de l'offre
Des Offres Similaires
Données fournies par France Travail. Dernière mise à jour le 6 août 2026 12:40.
TimePartiel