Description

Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour rejoindre le service de la gouvernance et contribuer à offrir un environnement accueillant, soigné et harmonieux, dans un cadre de travail convivial ou le respect, l'entraide et la qualité du travail occupent une place essentielle.

Mi-temps de 08h30 à 12h30, du lundi au vendredi soit 20 heures hebdomadaires.
Déplacement possible entre les deux domaines (véhicule de fonction sur site.

Vos missions :
En collaboration avec votre responsable, qui vous accompagnera dans votre prise de poste, vous participerez notamment à :
- Trois matinées par semaine, vous assurerez l'entretien du logement de fonction du directeur de site, dans le respect de la confidentialité, de la discrétion et des standards de qualité attendus.
- L'entretien et au maintien de la propreté des espaces communs.
- La contribution au bon fonctionnement quotidien du service de la gouvernance, avec discrétion, efficacité et sens du détail.
Profil recherché :
- Personne de confiance et pouvant assurer une totale discrétion à l'employeur.
- Candidat(e) intègre, fiable, autonome,
- Pouvant organiser les tâches quotidiennes afin que le travail soit efficace et bien accompli.
- Être flexible afin de s'adapter aux imprévus éventuels des employeurs.
- Personne chaleureuse, calme, pragmatique.
- Parler anglais est un plus.
Avantages sociaux :
- Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50 % ;
- Travaillez dans un cadre unique, alliant nature, patrimoine et espaces équestres pour un quotidien agréable ;
- Ambiance de travail conviviable ;
- Prime annuelle de fin d'année selon résultats.
Formations / Niveau d'étude / Habilitations - Certifications / Aptitudes :
Savoir-faire :
- Connaissance des produits, outils et petits appareils ménagers ;
- Connaissance et application des Gestes et Postures adaptés en poste en prévention des TMS,
Savoir-être :
- Relationnel : professionnel et adapté à tout type d'invités. Polyvalence, service à table sur demande. Respect du planning des tâches attribuées ;
- Prérequis pour accès au Domaine =PERMIS B OBLIGATOIRE car pas desservi par transport en commun

Expérience dans l'aide à domicile

Si vous aimez prendre soin d'un lieu, de contribuer au bien-être des autres et évoluer dans un environnement ou la qualité, le respect et l'esprit d'équipe sont au cœur du quotidien, nous serons heureux de recevoir votre candidature.

Description du métier Employé / Employée d'hôtel

Code ROME : G1502

L'employé d'hôtel est naturellement polyvalent pour garantir un séjour agréable et sans souci aux clients.

Assure un accueil chaleureux et professionnel aux clients

Effectue des tâches variées telles que le nettoyage des chambres, la gestion de la réception et l'assistance en cuisine

Contribue à la préparation et au service des repas et des boissons

Maintient les standards de propreté et d'hygiène dans l'établissement

Appellations fréquentes du métier

  • Employé polyvalent / Employée polyvalente en établissement hôtelier
  • Cafetier / Cafetière d'hôtel
  • Equipier / Equipière de banquet
  • Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie
  • Equipier / Equipière d'hôtel
  • Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie
Détails de l'offre
  • Publiée 10 septembre 2026 09:44
  • Contrat  Contrat à durée indéterminée
  • Salaire 1066,87€ - 1067,00€ par mois
  • Durée 20 heures par semaine
  • Lieu 77720 Saint-Méry
  • Département 77 - Seine-et-Marne
  • Code ROME G1502 - Employé / Employée d'hôtel
  • Source France Travail
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Données fournies par France Travail. Dernière mise à jour le 12 septembre 2026 03:50.
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