CDD 6 mois puis CDI
Poste à pourvoir à partir du 1er novembre
Présentation du poste
Dans le cadre d'un départ dans notre équipe nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) en hôtellerie pour un contrat de 130h/mois.
Vous participerez au bon fonctionnement de l'établissement en assurant des missions variées de ménage, service des petits déjeuners, réception et service au bar.
Missions principales :
Entretien et ménage (de 8h30 à 12h)
- Nettoyage et remise en état des chambres.
- Entretien des parties communes.
- Respect des procédures d'hygiène et de qualité.
Service des petits déjeuners (de 6h30 à 8h30, 2 à 3 fois par semaine)
- Mise en place du buffet
- Accueil, service et facturation des clients
- Réapprovisionnement, vaisselle et rangement.
Réception et service bar (de 17h à 22h, 2 à 3 fois par semaine)
- Accueil physique et téléphonique des clients.
- Gestion des arrivées et départs et des emails
- Prise de réservations et renseignements clientèle.
- Service des boissons et petite restauration.
Profil recherché
- Sens de l'accueil et du service client.
- Dynamisme, autonomie et polyvalence.
- Rigueur
- Bonne présentation et esprit d'équipe.
- Des notions d'anglais seraient appréciées.
Conditions
- Contrat 130 heures par mois début en CDD pour 6 mois avec période d'essai.
- Travail les week-ends et jours fériés.
- Horaires variables selon planning (2 jours consécutifs de congés par semaine).
- Poste à pourvoir à partir du 1er novembre.
- Rémunération 13€40 brut/h.
Code ROME : G1502
L'employé d'hôtel est naturellement polyvalent pour garantir un séjour agréable et sans souci aux clients.
Assure un accueil chaleureux et professionnel aux clients
Effectue des tâches variées telles que le nettoyage des chambres, la gestion de la réception et l'assistance en cuisine
Contribue à la préparation et au service des repas et des boissons
Maintient les standards de propreté et d'hygiène dans l'établissement
