Missions principales :
Le CFPM recherche un(e) Encadrant(e) technique chantier d'insertion.
Dans le respect des consignes de sécurité :
- Vous aidez à la préparation technique du chantier d'insertion (guidance dans les devis)
- Vous assurez l'animation technique du chantier d'insertion (accueil des personnes, présentation du chantier, répartition des activités et consignes selon les postes de travail) sous le contrôle et le pilotage de la Maison d'arrêt.
- Vous assurez l'encadrement pédagogique du chantier (démonstration et formation de gestes professionnels et réalisation d'évaluations).
Profil recherché :
- Formation et expérience : Expérience significative dans le bâtiment, notamment en encadrement (Chef de chantier). Une expérience en encadrement technique sur un chantier d'insertion serait un plus, mais n'est pas indispensable.
- Compétences techniques : Maîtrise des techniques en maçonnerie et plomberie, outillage, et règles de sécurité sur chantier.
Conditions de travail :
- Lieux de travail : Maison d'arrêt de Carcassonne
- Rémunération selon la convention collective.
Code ROME : K1224
L'encadrant technique d'insertion socioprofessionnelle assure l'encadrement et l'accompagnement socio-professionnel de salariés en insertion dans une structure d'insertion produisant des biens ou services.
Organise et gère tout ou partie d'une activité de production dans le respect de la démarche de développement durable de la structure
Encadre l'équipe de salariés en insertion en prenant en compte leurs spécificités, notamment d'éventuelles situations de handicap dans une démarche inclusive
Met en oeuvre les conditions nécessaires à leur intégration dans la structure
Participe en lien étroit avec les acteurs internes à l'accueil, à l'accompagnement socio professionnel et au suivi du parcours des salariés en insertion
Favorise l'acquisition des compétences et comportements professionnels en situation de production
Evalue les acquis tout au long du parcours d'insertion et formalise les résultats afin de permettre une traçabilité de l'acquisition des compétences et comportements professionnels
