RESPONSABILITÉS :
Vous animerez des formations auprès de nos apprenants en BTS Support à l'Action Managériale (SAM) et BTS Gestion de la PME (GPME), notamment dans les domaines de la gestion de projet, des ressources humaines et du fonctionnement et du développement de la PME.
Vos principales missions seront :
- Concevoir et animer des séances de formation adaptées aux référentiels des BTS SAM et GPME.
- Adapter les parcours de formation et les supports pédagogiques aux besoins des apprenants.
- Préparer les étudiants aux épreuves des examens, notamment en gestion de projet, en gestion des ressources humaines et en soutien au fonctionnement et au développement de la PME.
- Concevoir et organiser des examens blancs afin de préparer les étudiants aux épreuves officielles.
- Évaluer les compétences et les acquis des apprenants tout au long de leur parcours de formation afin d'assurer un suivi personnalisé.
PROFIL RECHERCHÉ :
Profil recherché - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau licence en gestion, ressources humaines, management ou dans un domaine équivalent, avec idéalement une première expérience dans l'enseignement.
- Vous maîtrisez les référentiels des BTS SAM et GPME, notamment les modules de gestion de projet, de gestion des ressources humaines et de soutien au fonctionnement et au développement de la PME.
- Dynamique et doté(e) d'un bon sens de la communication, vous possédez de réelles qualités d'animation et appréciez transmettre vos connaissances et accompagner les apprenants dans leur progression.
Informations complémentaires - Poste à pourvoir : Dès que possible
- Type de contrat : CDD dans le cadre d'un remplacement pour maladie (date de fin non connue)
- Temps de travail : Lundi 8h et Jeudi matin 4h
- Lieu de travail : Paris
Si vous êtes passionné(e) par la transmission des connaissances et souhaitez contribuer au développement des compétences de nos étudiants, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe !
Code ROME : K2111
Le Formateur conçoit et réalise la transmission de connaissances théoriques, pratiques et professionnelles spécialisées, généralement auprès de publics salariés ou demandeurs d'emploi.
Conçoit et anime des sessions de formation adaptées aux besoins des apprenants
Évalue les acquis des participants et ajuste les programmes en fonction des résultats
Utilise des outils pédagogiques variés pour faciliter l'apprentissage et maintenir l'engagement
Accompagne les apprenants dans la mise en pratique de leurs nouvelles compétences
Met à jour régulièrement ses connaissances pour garantir la pertinence des formations dispensées
Peut se spécialiser dans divers domaines tels que les langues, le secourisme, ou l'informatique pour répondre à des besoins spécifiques
