Dans le cadre du développement de notre activité de formation, nous recherchons un(e) Formateur(trice) en Plomberie / Chauffage pour assurer la formation d'adultes préparant le Titre Professionnel Plombier Chauffagiste de niveau CAP.
Vous accompagnez les stagiaires dans l'acquisition des compétences techniques, professionnelles et comportementales nécessaires à leur insertion durable dans le secteur du bâtiment.
Vos missions
-Concevoir et animer des séquences de formation théoriques et pratiques.
-Former les stagiaires aux techniques d'installation sanitaire, de plomberie et de chauffage.
-Encadrer les travaux pratiques en atelier et sur plateaux techniques.
-Former à la lecture de plans, aux schémas hydrauliques et aux normes en vigueur.
-Sensibiliser aux règles de sécurité, de qualité et de prévention des risques.
-Évaluer les acquis des stagiaires et assurer leur suivi pédagogique.
-Préparer les candidats aux évaluations du Titre Professionnel.
-Participer à l'amélioration continue des supports et des méthodes pédagogiques.
-Assurer le lien avec les entreprises dans le cadre des périodes d'immersion ou d'alternance.
Profil recherché
-Diplôme ou Titre Professionnel en plomberie, chauffage ou génie climatique.
-Expérience significative (minimum 5 ans souhaitée) en tant que plombier chauffagiste.
-Une expérience en formation ou en tutorat est un atout.
-Bonne maîtrise des installations sanitaires, thermiques et des équipements de chauffage.
-Maîtrise des règles de sécurité et des normes professionnelles.
-Aisance relationnelle, pédagogie, écoute et sens de l'organisation.
-Maîtrise des outils bureautiques et de la rédaction de documents pédagogiques.
Compétences attendues
-Installation d'équipements sanitaires.
-Installation de réseaux d'alimentation et d'évacuation.
-Installation et mise en service d'équipements de chauffage.
-Diagnostic et maintenance des installations.
-Lecture de plans et schémas techniques.
-Transmission des savoir-faire professionnels.
Conditions
-Contrat : Vacataire pouvant évoluer vers un contrat en CDD (à définir).
-Temps de travail : 1 à 3 jours par semaine
-Début de contrat : Immédiate
-Lieu : Antibes et Nice
-Rémunération : Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une vacation. Statut agent vacataire de l'Etat de droit public -. Rémunération à l'heure selon le niveau de la formation enseignée
Rejoignez une équipe engagée dans la réussite des apprenants et participez à la formation des futurs professionnels du bâtiment.
Envoyez votre candidature à jordane.nair-arnould@greta06.fr
Qui sommes nous ?
Le GRoupement d'ÉTAblissements Côte d'Azur (GRETA) est un organisme de formation continue. L'offre de formation au sein du GRETA est très large dans quasiment dans tous les domaines professionnels avec la possibilité de d'opter pour un parcours diplômant, pour un parcours certifiant ou pour un unique module de formation. Orienter, former, certifier, vous accompagner dans vos projets, c'est notre passion et notre métier depuis plus de 50 ans.
Engagé en faveur de l'égalité des chances, ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.
Code ROME : I1316
Le Technicien de maintenance CVC assure la maintenance préventive et curative des équipements de chauffage, ventilation et climatisation des bâtiments pour en assurer le confort et la qualité de l'air.
Contrôle, surveille et entretient régulièrement les équipements chauffage, ventilation et climatisation
Détecte, diagnostique les pannes et effectue les réparations nécessaires
Conseille les clients sur les meilleures pratiques d'utilisation et d'entretien des systèmes
Optimise les performances des installations pour garantir leur efficacité énergétique
Peut intervenir en urgence pour rétablir les fonctionnalités des équipements
Peut gérer la maintenance d'infrastructures spécifiques, telles que des datacenters, afin d'assurer les conditions optimales de température, humidité et qualité de l'air, nécessaires au fonctionnement des équipements informatiques
