Nous recherchons un ou une formateur ou formatrice en comptabilité pour intervenir dans le cadre de formations destinées à des adultes en reconversion professionnelle. Vous serez responsable de concevoir, planifier et animer des sessions de formation afin de transmettre efficacement les compétences en comptabilité, gestion financière, paie et logiciel comptable (EBP). Si vous êtes passionné(e) par la transmission du savoir, doté(e) d'une solide expertise en comptabilité, cette opportunité est faite pour vous. Vous participerez à l'accompagnement de personnes souhaitant acquérir des compétences dans un environnement dynamique et stimulant.
Responsabilités
Concevoir et élaborer des programmes de formation adaptés aux besoins des apprenant(e)s en comptabilité et gestion financière.
Animer des sessions de formation en présentiel.
Transmettre les connaissances relatives à la comptabilité, aux logiciels comptables, ainsi qu'aux principes d'administration financière.
Assurer un accompagnement individualisé et répondre aux questions des participant(e)s pour favoriser leur progression.
Évaluer les compétences acquises par les apprenant(e)s via des exercices, tests ou mises en situation pratiques.
Mettre à jour régulièrement le contenu pédagogique pour refléter l'évolution des normes comptables et technologiques.
Maintenir un environnement d'apprentissage positif, orienté vers la satisfaction client et la réussite des apprenant(e)s.
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité ou gestion, avec une expérience significative dans le domaine. Vos compétences pédagogiques sont reconnues, avec une capacité à vulgariser des concepts complexes. Vous faites preuve de dynamisme, d'autonomie et d'une grande capacité d'adaptation face aux profils variés que vous accompagnez. Enfin, votre sens du relationnel et votre capacité à transmettre votre savoir-faire seront essentiels pour réussir dans ce poste.
Rémunération : 23,20€ par heure
Lieu du poste : En présentiel
Code ROME : K2111
Le Formateur conçoit et réalise la transmission de connaissances théoriques, pratiques et professionnelles spécialisées, généralement auprès de publics salariés ou demandeurs d'emploi.
Conçoit et anime des sessions de formation adaptées aux besoins des apprenants
Évalue les acquis des participants et ajuste les programmes en fonction des résultats
Utilise des outils pédagogiques variés pour faciliter l'apprentissage et maintenir l'engagement
Accompagne les apprenants dans la mise en pratique de leurs nouvelles compétences
Met à jour régulièrement ses connaissances pour garantir la pertinence des formations dispensées
Peut se spécialiser dans divers domaines tels que les langues, le secourisme, ou l'informatique pour répondre à des besoins spécifiques
