Description

uriste international(e) junior - Contrats & Compliance H/F

Cabinet d'avocats d'affaires indépendant basé à Paris recherche un(e) juriste international(e) junior afin de renforcer sa pratique en droit des affaires internationales, contrats commerciaux et compliance.

Le poste comporte une forte dimension transatlantique et implique l'analyse d'opérations internationales sous leurs aspects contractuels et réglementaires : sanctions économiques, contrôle des exportations, anticorruption et lutte contre le blanchiment de capitaux et le financement du terrorisme (LCB-FT/AML).

Missions

Sous la supervision directe des avocats du cabinet, le/la juriste interviendra notamment sur :

recherches juridiques en droit français, européen, international et américain ;
préparation de notes, mémorandums et analyses en français et en anglais ;
préparation, revue et analyse de contrats commerciaux internationaux : distribution, agence, prestations de services, fourniture, licences, NDA et autres contrats B2B ;
analyse des clauses de responsabilité, garanties, indemnisation, résiliation, force majeure, hardship, propriété intelectuelle, droit applicable et règlement des différends ;
préparation et revue de clauses de compliance ;
analyse des sanctions économiques européennes et américaines et, selon les dossiers, britanniques, chine ;
recherches en matière de contrôle des exportations, utilisateurs et usages finaux ;
analyse des contreparties, actionnaires et bénéficiaires effectifs ;
due diligence de tiers, agents, distributeurs et partenaires commerciaux ;
recherches et analyses en matière d'anticorruption, notamment risques liés aux intermédiaires, commissions, cadeaux, conflits d'intérêts et dispositifs de conformité ;
recherches en matière de LCB-FT/AML, KYC/KYB, bénéficiaires effectifs, personnes politiquement exposées et facteurs de risque ;
analyse intégrée des risques contractuels et réglementaires d'une opération internationale ;
veille juridique et réglementaire et contribution progressive aux échanges avec les clients.

Profil recherché

Formation indispensable :

Master 2 en droit international, droit des affaires, droit européen ou formation juridique équivalente ;
LL.M. en droit obtenu auprès d'une université aux États-Unis ou diplôme juridique américain de troisième cycle équivalent indispensable, compte tenu de la dimension transatlantique des dossiers et du travail à partir de sources juridiques américaines.

Compétences attendues :

solide formation en droit des contrats ;
intérêt marqué pour les contrats internationaux, sanctions, export control, anticorruption et LCB-FT ;
excellente maîtrise du français et de l'anglais juridiques ;
capacité à travailler directement à partir de sources françaises, européennes, américaines voir UK et Chine ;
excellentes capacités de recherche, analyse, synthèse et rédaction ;
rigueur, fiabilité, sens pratique et respect des échéances ;
capacité à identifier et signaler rapidement les difficultés ;
aptitude à intégrer les observations et à progresser vers davantage d'autonomie.
usage des technologies avancées pour veille, IA

Une première expérience en cabinet, direction juridique ou environnement juridique international est appréciée.

Conditions

CDI à temps partiel ;
31 heures 12 hebdomadaires réparties sur quatre jours ;
rémunération : 2 100 € brut mensuels sur 13 mois, soit 27 300 € brut annuel ;
poste rattaché à Paris ;
activité exercée principalement en télétravail ;
présence physique à Paris requise en principe une journée par semaine, ainsi que ponctuellement lorsque les dossiers, réunions ou rendez-vous clients le nécessitent ;
prise de fonctions : automne 2026, date à convenir.

Candidature

Merci d'adresser un CV et une courte présentation précisant la formation juridique suivie aux États-Unis, les éventuelles expériences en contrats internationaux/compliance et la disponibilité.