L'association ITINERAIRE EMPLOI recrute, dans le cadre du dispositif du PLIE de l'Agglomération du Saint-
Quentinois, un(e) Référent(e) de Parcours spécialisé(e) dans l'accompagnement renforcé et la levée des
freins périphériques.
Ce poste, en CDD à temps partiel (24h), s'inscrit dans le cadre du projet « Vers l'Autonomie : Dispositif
d'accompagnement et de Levée des Freins Périphériques 2026 », cofinancé par le Fonds Social Européen Plus
(FSE+).
Créé en 1996, le PLIE intervient sur le territoire de la Communauté d'Agglomération du Saint-Quentinois et
accompagne les publics les plus éloignés de l'emploi dans la construction de parcours d'insertion
individualisés.
Les publics accompagnés rencontrent souvent des difficultés multiples : isolement, mobilité, santé, confiance
en soi, difficultés administratives ou sociales, venant freiner leur accès à l'emploi ou à la formation.
Le/la professionnel(le) recruté(e) interviendra principalement sur :
L'accompagnement renforcé des participants du PLIE ;
La levée des freins périphériques à l'emploi ;
La remobilisation sociale ;
L'animation d'actions collectives ;
La mobilisation des partenaires du territoire.
Nous recherchons un profil disposant d'une expérience dans l'accompagnement de publics éloignés de l'emploi, avec une bonne connaissance des dispositifs d'insertion et du travail partenarial.
Calendrier de recrutement :
Diffusion de l'offre : en simultané en interne et en externe
Entretiens (en anonymisant : semaines 23 et 25
Prise de poste souhaitée : 1er juillet 2026
Les candidatures présélectionnées seront invitées à réaliser un cas pratique dans le cadre du processus de recrutement.
