Description

Présentation de l'employeur :

Rejoignez le Dispositif d'Appui à la Coordination de Haute-Savoie (DAC 74) comme cadre coordinateur (trice) pour animer le projet et l'équipe de l'antenne de Thonon-les-Bains (4 salariés).
Le DAC 74 est né en juillet 2022 de la fusion du réseau de santé ACCCES et du dispositif MAIA. Il intervient sur toute la Haute-Savoie et il est organisé avec 3 antennes (Annecy, Cluses, Thonon).
Le DAC74 est juridiquement porté par l'Association ACCCES dont la taille, les valeurs et les différentes activités vous permettront une variété de missions et de jouer un rôle moteur.

Définition du poste :
Le/la cadre coordinateur (trice) du DAC74 est le/la manager de l'équipe (4 personnes), il/elle est un référent technique et participe à l'information et la promotion du dispositif auprès des partenaires, à l'animation territoriale en lien avec le Directeur et l'animatrice territoriale.
Il/elle propose et met en place des projets pour répondre aux différentes missions du DAC sur son territoire.
Il/elle est intégré(e) à l'équipe de direction de 4 personnes.

Activités :
- Animation d'équipe : appui technique, analyse des dossiers et attribution au Référentes de Parcours de Santé, co-animation des staffs avec les médecins coordinateurs et participation dans la diffusion des informations.
- RH : participe aux recrutements, aux évaluations, à la gestion des plannings.
- Gestion de projets avec l'équipe de Direction : assure la mise en place de projet, anime des groupes de travail, contribue à la démarche qualité et à l'évaluation du dispositif
- Animation territoriale : animation des réunions avec les partenaires, contribue à la promotion du DAC

Compétences requises :
Positionnement de cadre et de management pour animer une équipe pluriprofessionnelle
Connaissance des spécificités des prises en charge des patients en situations complexes et des dispositifs qui participent à la coordination des parcours de santé
Capacité d'analyse et de synthèse
Capacité à conduire des projets
Disponibilité et dynamisme
Diplomatie et capacités relationnelles développées
Facultés d'adaptation au changement
Connaissances informatiques
Mobilité indispensable
Bonne connaissance des champs médico-sociaux du secteur du Chablais

Description du métier Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Code ROME : J1502

Issu des filières de soins, médico-technique et de rééducation, le cadre de santé est un cadre de proximité, responsable d'un service ou d'une ou plusieurs unités de soins ou d'activités paramédicales.

Organise, coordonne, supervise les activités de soins au sein de l'unité ou du service

Veille à la qualité et à la sécurité du service rendu

Assure la gestion des ressources humaines et le développement professionnel continu du personnel soignant

Collabore avec les différents professionnels de santé pour améliorer la prise en charge des patients

Veille au respect des protocoles de soins et des normes d'hygiène

Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de l'établissement

Appellations fréquentes du métier

  • Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé
  • Encadrant / Encadrante d'unité de soins et d'activités paramédicales
  • Surveillant / Surveillante chef de service paramédical
  • Surveillant / Surveillante de service paramédical
  • Surveillant / Surveillante d'unités de soins
  • Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière
  • Infirmier général / Infirmière générale
  • Cadre de santé
  • Surveillant / Surveillante chef de services de soins
  • Cadre de santé de service paramédical
  • Cadre de santé d'unité de soins
  • Cadre de santé Sage-femme
  • Cadre infirmier / Cadre infirmière hygiéniste
  • Directeur / Directrice des soins
Détails de l'offre
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Données fournies par France Travail. Dernière mise à jour le 31 octobre 2026 22:00.
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