"Dans le cadre de création de notre structure de Vezins (12), nous recherchons un directeur / directrice de centre de loisirs.
Vous devez être diplômé(e) d'un BPJEPS + module de direction ou BPJEPS + BAFD ou équivalent.
Contrat à Durée Indéterminé, 28,5 heures / semaine :
- Périscolaire semaine (mercredi non travaillé)
- Petites vacances (une semaine sur deux)
- Grandes vacances
Rémunération selon convention collective ALISFA : environ 1760 € brut par mois.
Prise de poste souhaitée : Septembre 2026
Vos missions sont les suivantes :
- Responsabilité pédagogique d'un accueil de loisirs
- Responsable de l'accueil du public (interlocuteur privilégié des familles)
- Management de l'équipe d'animation, vous êtes le relai principal entre l'association Familles Rurales Aveyron Services et l'équipe d'animation
- Coordonner la mise en place de projets et d'activités et veillez à leur qualité et leur bon déroulement.
- Gestion administrative et budgétaire de votre établissement.
- Communication interne auprès de vos équipes mais également auprès de votre association.
- Encadrement de groupes d'enfants sur certains temps périscolaires et extrascolaires.
Compétences attendues :
-Avoir des capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie, politesse, respect,
-Être capable de s'adapter aux besoins des enfants et de leurs familles,
-Connaissance des activités, jeux et techniques d'animation,
-Savoir anticiper et prendre des initiatives,
-Savoir travailler en équipe,
-Savoir rendre compte à votre hiérarchie,
-Être rigoureux, être disponible, être ponctuel, avoir un grand sens de l'observation."
Code ROME : G1237
Le directeur d'accueil de loisirs construit le projet pédagogique pour l'accueil de jeunes enfants, organise la mise en place des activités, encadre l'équipe d'animation et gère le centre de loisirs.
Conçoit et met en œuvre des projets d'activités de loisirs
Supervise et forme l'équipe d'animation pour garantir un environnement sûr et stimulant
Assure la gestion administrative et budgétaire de la structure
Assure la gestion des ressources humaines et d'encadrement des équipes
Développe des partenariats avec les écoles, les collectivités locales et autres institutions
Anime la relation avec les familles
Veille au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur
