RESPONSABILITÉS :
Grâce à des partenariats locaux solides et à des valeurs fortes - Accueillir, Associer, Accompagner - Alfa3a propose bien plus qu'un logement : un soutien réel et personnalisé.
La résidence sociale Plateau St Jean à Chalon-sur-Saône, vous propose des logements équipés et meublés conventionnés à l'APL.
La Résidence Le Sully située face à la gare SNCF de Chalon-sur-Saône, proche du centre ville, offre des studios meublés et équipés pouvant vous accueillir lors de vos déplacements professionnels ou pour une location longue durée.
La Résidence Sociale Jeunes Le Panorama à Macon propose des logements équipés et meublés conventionnés à l'APL.
La Résidence étudiante Le Panorama propose des studios meublés et équipés à proximité de la gare de Mâcon Ville.
Nous recherchons notre Assistant de gestion et d'accompagnement social H/F pour ces sites.
Vos missions seront les suivantes :
- Accueillir, orienter, et accompagner
- Piloter, animer des projets en lien avec différents interlocuteurs
- Assurer la gestion administrative et comptable dans le respect des procédures et de la réglementation
- Participer à la vie générale de la structure
- Accompagner sur le relogement
- Rédiger le rapport d'accompagnement social et de statistiques d'occupation
- Orienter sur les administrations extérieures et partenaires locaux
- Enregistrer et traiter les demandes d'hébergement en lien avec le SIAO et les responsables de sites
- Participer aux réunions partenariales
Conditions et avantages - Tickets restaurant à partir de 4 mois d'ancienneté
- Prime d'ancienneté à partir de 3 ans
- CSE (chèques vacances, billetterie à prix réduit, ...)
- Compte Epargne Temps
CDI à mi-temps soit 17.50 h par semaine.
PROFIL RECHERCHÉ :
Titulaire d'un diplôme de travailleur social ou d'assistant de gestion avec une connaissance dans le travail social, vous disposez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire.
Connaissances et qualités requises:
- Connaissance des dispositifs d'accompagnement social liés au logement
- Connaissance juridique, administrative pour l'accès aux droits
- Connaissance de la réglementation sur le logement
- Maîtrise de l'informatique et des outils bureautiques,
- Aisance rédactionnelle et relationnelle,
- Rigueur et organisation
- Ecoute, patience, compréhension et adaptabilité
Code ROME : M1501
L'Assistant Ressources Humaines (RH) assiste les responsables et optimise les processus de gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines au sein d'une entreprise ou d'une organisation.
Réalise le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, etc.)
Participe au processus de recrutement, de la publication des offres d'emploi à l'intégration des nouveaux employés
Met en place le plan de formation professionnelle continue et en assure le suivi
Assure la coordination et le soutien administratif des relations entre l'employeur et les instances représentatives du personnel
Répond aux questions des salariés concernant les différents aspects liés aux ressources humaines
Peut collecter et vérifier les informations nécessaires à l'élaboration des bulletins de salaire et effectuer le suivi des opérations de paie en lien avec le service comptabilité
