Qui sommes-nous ? Airel Quetin est une entreprise française spécialisée dans la conception, la fabrication et la comme…
MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité du Directeur de Pôle et par délégation sous la responsabilité du Responsable Admi…
DESCRIPTION DE L'ETABLISSEMENT La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap (130 établi…
« Réinventer dehors » est au cœur de notre quotidien depuis 50 ans. Notre entreprise familiale passionnée par la créati…
Le Groupe Elan s'est construit sur le savoir-faire de dirigeants issus du terrain, avec une conviction forte : la perfo…
RESPONSABILITÉS : Les missions : - Facturation - Relance clients concernant les paiements - Suivi des commandes -…
Code ROME : M1501
L'Assistant Ressources Humaines (RH) assiste les responsables et optimise les processus de gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines au sein d'une entreprise ou d'une organisation.
Réalise le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, etc.)
Participe au processus de recrutement, de la publication des offres d'emploi à l'intégration des nouveaux employés
Met en place le plan de formation professionnelle continue et en assure le suivi
Assure la coordination et le soutien administratif des relations entre l'employeur et les instances représentatives du personnel
Répond aux questions des salariés concernant les différents aspects liés aux ressources humaines
Peut collecter et vérifier les informations nécessaires à l'élaboration des bulletins de salaire et effectuer le suivi des opérations de paie en lien avec le service comptabilité